1.2亿来稳岗，江苏昆山以“三真”保企业稳就业惠民生

　　新华网南京5月24日电（记者沈汝发）连日来，仁宝信息技术（昆山）有限公司、立臻科技（昆山）有限公司等920家企业收到了首批1.22亿稳岗补贴“大礼包”。这笔钱不仅可用于职工生活补助，还能用于职工转岗培训、职工职业技能提升培训等，提升职工的技能水平，一定程度上降低了企业的用工成本。

　　昆山市人社局通过数据“跑腿”“免申即享”跑出“服务加速度”，推动一次性稳岗补贴有效快速落地，仅用一周时间完成政策细化、数据比对、部门联审、补贴兑现全流程工作。

　　今年以来，昆山市人社局统筹推进疫情防控与稳就业发展，坚持就业优先战略，实施更加积极的就业政策，以真抓实干的服务、真金白银的支持、真心实意地帮扶，全力做好保企业稳就业惠民生工作。截至4月底，全市用工总量达122.4万人，同比上升1.43%，一季度全市城镇新增就业0.81万人，完成全年任务的32.4%。

　　真抓实干惠企服务

　　第一时间成立保企业稳就业工作专班，建立市镇两级用工服务复工复产工作机制。专项开展22家重点龙头企业日监测、产业链周监测和复工企业用工情况调查，点面结合动态掌握全市用工情况。发布劳动关系“疫问一答”汇编，指导企业积极应对疫情妥善化解劳动纠纷。

　　结合疫情形势，制定并动态调整用工招聘指引，设立人社服务专员，为重点企业制定“一企一策”用工指导。加密重点龙头企业走访频次，问需企业发展，创新开展人社“星期六锋行者”暖心访活动。

　　优化引才招聘服务，综合“线上+线下”优势，成功举办“鹿城有戏 职要你来”直播引才、“就”在民企“职”向未来云聘会，累计发布岗位3055个，吸引10.87万人观看，为企业与劳动者搭建精准对接平台。持续打通人力资源“供需”两端，举办“就在苏州 昆山如意”2022年用工保障政服企对接会。开展“众里寻她 缘来是你”云上引才和微视频大赛，进一步提高人力资源配置率。

　　真金白银稳岗惠民

　　出台《关于积极应对疫情进一步做好保企业稳就业惠民生工作的通知》，打出“降、缓、扩、提、补、稳”政策组合拳。通过“免申即享”“政策找人”等举措，第一时间兑现失业保险阶段性降费率、一次性稳岗补贴政策。通过“全流程网办，不见面审批”实现困难企业社保费缓缴，失业金申领、就业创业补贴发放。通过在线教育技能培训，疫情防控期间帮助企业稳定岗位，提升员工技能。

　　截至目前，累计发放一次性稳岗补贴1.22亿元，惠及企业920户，为全市10.14万户企业减负1.21亿元；缓缴困难企业保险费15户，缓缴资金达0.02亿元；发放各类社保补贴0.96亿元，一次性特别补贴0.06亿元，惠及15.8万人次，开展补贴性职业技能培训3.4万人次，发放技能补贴0.25亿元。

　　真心实意解忧帮困

　　疫情防控期间昆山市人社局畅通线上公共服务渠道，推出线上办事码、业务咨询码、在线学习码和维权监督码构成的“码上服务”，开设“和风暖阳”留言板，答复各类诉求8153件。强化线上劳动维权服务，推出“云上仲裁庭”，实现“足不出户开庭，指尖轻触维权”。开发上线“码上无忧”昆山根治欠薪维权平台，助力劳动纠纷源头化解。

　　积极开展就困帮扶“暖阳计划”，联合公安牵头实施外来务工人员留昆处置专项行动，建立1+4+N工作专班，从而强化部门配合、区镇联动。推进高校毕业生“凤还巢计划”，向昆山高校毕业生推送一封信，鼓励青年人才回昆谋发展、创事业。梳理《重点就业困难群体就业帮扶服务政策清单》，畅通公共在线服务渠道，创新推出“码上帮扶”平台，依托市、镇（区）、村（社区）三级服务体系，困难群体的就业需求第一时间到达所在区镇人社部门，工作人员结合实际需求，分类施策兜牢民生底线。截至目前，已对在“码上帮扶”平台登记的2444名人员开展一对一就业服务，成功推荐岗位686人。（完）