今年1月，在南通市十六届人大六次会议期间，南通市委书记吴新明参加海安代表团审议时强调，要着力培育“懂经济、懂产业，会交流、会招商，有闯劲、有气质”的园区干部队伍。这“十二字”要求，为海安园区干部队伍建设提供了根本遵循，擘画出新时代“招商铁军”的素质图谱。
春潮涌动，奋进正当时。进入“十五五”开局之年，海安发展蹄疾步稳：规上工业增加值增长7%、工业开票销售冲刺千亿大关，“两高三新、五群十链”的现代化产业体系加速崛起，意瑞奇、晓星变压器等一批重大外资项目纷纷增资扩产。发展的强劲脉动，呼唤与之匹配的专业化干部队伍。
如何将市委的殷切期望转化为干部的能力提升？如何让“十二字”要求在一线落地生根？3月底至4月末，一场为期一个多月的“能力淬炼”在海安市委党校展开——2026年春季学期园区干部进修班，为全市园区骨干力量“充电赋能”。
一众“熔炼”集结：既融战线，也铸铁军
本期进修班的学员构成，本身就是一幅海安经济发展的“作战图”与“人才谱”。他们中，有来自各区镇、专业园区的“前线尖兵”——这些常年奔波在招商一线的“猎手”，闻得见项目的硝烟，也懂得企业的冷暖；有深谙产业规律的“智囊参谋”——精通政策、善谋长远，为区域发展把脉定向；有来自市属国企的“国资操盘手”——手握资本、对接项目，是推动重大产业落地的“主力引擎”；还有市级机关的“枢纽专员”——深耕产业培育、优化营商环境，是联通上下、协调左右的“服务器”。
将他们集结于此，正是一场打破壁垒、融通血脉的战略熔炼。让“猎手”不仅会“捕猎”，更懂产业的“生态平衡”；让“智谋”不只停留在蓝图，更能感受市场的“水温”；让“操盘”不仅关注投资回报，更契合区域发展的战略布局；让“服务”不限于流程，更能精准切中发展的“痛点”。
这场“熔炼”，旨在将各条战线的单兵优势，熔铸为协同作战的系统合力。当懂资本的人理解产业逻辑，当跑项目的人掌握政策导向，当抓服务的人洞察企业需求，一支懂经济、通产业、善协调、能攻坚的“园区特种部队”便在这思想碰撞与能力互补中淬炼成形。
一堂“理论大餐”：既铸魂，也赋能
教室里，思想的火花在碰撞。进修班紧扣“学什么才能跟上趟”设置课程，既注重理论高度，又强调实践指向。大家热烈讨论：海安的“新质生产力”新在哪？传统产业如何“焕新”？新兴赛道又该如何布局？
“人工智能产业技术应用”的专题，则像打开一扇“未来之窗”，深入探讨AI如何为海安的制造“铁军”插上智慧的翅膀。
一位招商干部感慨：“以前讲政策、拼诚意，现在还得懂点产业趋势和技术‘算法’，不然和那些科技型企业家对话，都接不上茬。”
这场理论淬火，正转化为谋划发展、攻坚克难的锐利思想武器。学员们就像手里多了一套“组合工具”，谋划发展时看得更远、想得更全，破解项目落地、要素保障这些“硬骨头”时，也更有思路、更有办法了。
一场“头脑风暴”：你的经验，我的养分
“一人一策服务企业，如何‘策’到点子上？”“园区配套资源紧张，如何靶向招商？”专题讨论会上，没有四平八稳的汇报，只有直面问题的“辣味”与“鲜味”。一个个从招商洽谈、企业走访、建设规划中带来的鲜活案例和棘手难题，被直接“抛”上了台面。这并非寻常的交流，而是一场“尖兵”间短兵相接的智慧激荡与战术切磋。
来自招商一线的“猎手”们率先分享：如何在“螺蛳壳里做道场”，通过盘活存量低效用地、推行“工业上楼”，硬是在紧张的空间里为高端项目“挤”出了落脚点。来自园区运营管理的“管家”们随之跟上，探讨如何优化企业全生命周期服务，从“接得住”项目到“服务好”成长，在有限的配套资源下，通过精细化管理和流程再造，提升园区综合承载力和运营效能。这时，园区蓝图描摹的“执笔者”深受启发，从这些鲜活的招商案例与管理实践中，看到了优化园区空间布局、提升设施前瞻性和适配性的新思路。而抓经济的决策者，则从这场涵盖招引、管理、服务、规划的多维度探讨中，更深刻地感受到优化营商环境是一个环环相扣的系统工程，必须“下沉再下沉”，穿透到每一个环节。
大家忽然发现，那些平时在各自战场上默默攻坚的“战友”，肚子里藏的不仅是丰富的实操经验，更是破解海安发展共性难题的“密码本”。
一次“破壁之旅”：走出去，方知天地宽
“在自家觉得不错，出去一看，坐不住了。”这成为海安园区干部完成市内理论淬火后，再到苏州开展为期五天实践教学的普遍心声。从4月21日下午中国科学技术大学理学博士张铁锴讲授《科技产业集群的招商引资战略》拉开理论序幕，到苏州工业园区借鉴新加坡经验研究会理事长潘云官翌日解读《苏州工业园区创新发展之路与经验启示》，学员们系统构建起对标学习的认知框架。昆山开发区产业转移促进中心副主任许晋针对海安量身定制的《特色产业精准招商方法论》课程，直接将“定位招商、图谱招商”与本土实践嫁接，引发深入思考。
震撼，源于规划定力的时空印证。江苏省城市规划设计研究院苏州分院副院长蒋维科在《城市的远见》课堂上剖析“一张蓝图绘到底”的规划哲学，与苏州工业园区社会事业局调研员周原次日详解园区的规划建设与项目管理相互呼应，再通过“车览湖东、湖西CBD”的现场教学转化为直观印象时，抽象的“战略定力”变成了可触可感的发展史诗。触动，在于招商逻辑的方法论解码。
“他们的产业招商，早已超越‘装进篮子都是菜’的初级阶段，迈入了‘提着篮子去选菜’的精准时代。”一位学员在课后研讨中感慨。这种触动在参观盛虹集团时达到了新的高度，企业以 “从一滴油到一根丝” 的全产业链布局，精准锚定赛道、做强链条优势，充分彰显了龙头链主的核心引领作用。反思，聚焦于发展动能的系统汲取。苏州市科技局党委副书记秦小鹏讲授的《新材料产业崛起之路》与当晚苏州市委党校田坤教授主持的“海安新材料产业发展”专题研讨紧密衔接，推动学习从“赞叹经验”转向“谋划路径”。而在苏州大学“海棠花红”先锋阵地的现场教学，则从红色基因中探寻一流园区崛起的精神密码。
走出去，方知天地宽广。这次学思结合的“破壁之旅”，让学员在理论与现实的反复对照中，完成了对发展逻辑的系统性解码与思维重塑。
一份“实干答卷”：把取回的经，变成自己的招
“学苏州，学什么？不仅是学规划、学方法，更是学那股‘敢为人先、锐意创新’的精气神，学那种‘敬畏市场、尊重专业’的思维方式。”一位学员在返程路上的感慨引发了广泛共鸣。带着“坐而论道，不如起而行之”的紧迫感，这批“园区干将”满载而归，重返发展一线。
他们的行囊里，装着的不仅是苏州之行的见闻，更是整个培训期间沉淀的“思想富矿”——既有理论课堂的系统启发，也有专题研讨的思维碰撞，还有赴苏“取经”的现场感悟。如今，这些来自多维度的“星火”正在他们心中汇聚，燃成助推海安发展的“燎原之火”：如何将“一张蓝图绘到底”的定力，转化为海安园区规划建设的科学路径？如何将“提着篮子选菜”的精准，融入本地产业链招商的实战策略？如何以“用户思维”和“生态理念”，重塑从项目签约到投产达效的全周期服务体系？
答案，已然不再停留于纸面与言谈。它正转化为优化审批流程的具体方案，融入产业图谱的细化绘制，体现在低效用地盘活的创新实践中。这团“火”，正在项目建设的现场、在企业车间的走访、在深夜研讨的灯光下，持续燃烧，照亮前路，驱动着海安园区发展迈向更高质量的新征程。
这个春天，一场学习，一次远行，这支“特种部队”已蓄势待发，必将在推动海安高质量发展的新征程上，展现新作为，书写新篇章。（张益龙 陆韩静 苏洁）