近日，国网常州金坛供电公司聚焦“廉洁供电、服务为民”核心主题，精心组织基层员工开展廉政建设专项活动，通过多维度举措将廉政要求深度融入供电服务的每一个环节，切实为基层供电工作筑牢廉洁“防火墙”。​

  活动伊始，公司以基层支部党员为核心力量，牵头开展廉政警示教育。工作人员结合电力行业近年来发生的典型廉政案例，用“身边事”警醒“身边人”。在案例解读环节，重点围绕供电抢修、电费收缴、物资管理等基层关键岗位，细致梳理各岗位存在的廉政风险点，如抢修过程中可能出现的“吃拿卡要”、电费收缴中的资金管理漏洞、物资采购与发放中的“优亲厚友”等违规行为。通过案例分析与风险点拆解，帮助员工深刻认识到廉政建设并非“远在天边”，而是与日常工作息息相关，有效摒弃了部分员工“小事无关廉政”的思想误区，为后续工作划定清晰的廉洁红线。

  警示教育后，公司组织全体参与员工集中学习《供电行业廉洁从业若干规定》，通过原文宣读、条款解读、疑问解答等形式，让员工全面掌握行业廉洁从业的具体要求，夯实廉洁从业的思想根基。随后，活动进入“廉政大家谈”环节，员工们结合自身岗位实际，踊跃分享廉洁服务的心得体会与实践经验。部分员工针对岗位廉政风险提出建设性建议，其中“抢修物资台账公开化”“服务流程透明化”等3条建议得到广泛认可。这些建议不仅为公司优化廉政管理提供了实用思路，更进一步畅通了廉政监督渠道，让廉洁监督从“单向管理”转向“双向互动”，形成全员参与廉政建设的良好氛围。​

  此次廉政建设专项活动的开展，取得了显著成效。一方面，员工的廉政素养得到明显提升，廉洁从业的自觉性与主动性显著增强；另一方面，活动推动廉政建设与供电服务深度融合，让廉洁理念成为指引服务行为的重要准则，有效提升了供电服务的公信力与群众满意度。​

  下一步，国网常州金坛供电公司将持续巩固活动成效，创新构建“常态化廉政教育+动态化风险排查”工作模式。通过每月开展廉政学习、每季度排查岗位风险、实时跟踪整改情况等举措，确保廉政建设常抓不懈、久久为功。公司将以更严要求、更实举措，坚决筑牢电力服务“零违规、零腐败”防线，为广大群众用上“放心电、舒心电”提供坚实的廉洁保障。（邢雨冰）