为狠刹违规吃喝等歪风，常州三新供电服务有限公司纪委开启违规吃喝专项整治活动，坚决采取严格务实的措施，致力打赢违规吃喝的“攻坚战”和“持久战”。

  该公司纪委充分利用党委会、党建工作例会等组织形式，反复传达并深入阐释相关指示精神，确保信息传达无遗漏、理解无偏差。深入解读违规吃喝考核实施细则，清晰界定整治工作的各项具体要求，便于各级人员准确把握、严格执行。通过树立标杆、以点带面的方式，推动整治工作纵深发展。党支部维度上，紧密结合党纪学习教育，切实增强党员干部的纪律意识和规矩意识。全面开展违规吃喝问题专项整治大讨论，确保公司领导率先垂范、主动参与，实现所有党支部活动的全覆盖。班组维度上，创新设立“常清课堂”，进行政策宣讲、案例分析、风险提示，引导干部员工深刻反思、汲取教训。同时党员干部主动下沉基层，积极参与微讲堂、主题党日等活动，以实际案例为鉴，确保纪律警钟长鸣不息。

  坚持严字当头，坚决刹住歪风邪气，充分利用问责机制，开展群众身边不正之风和腐败问题及违规吃喝整治专项监督检查，针对监督检查发现的具体问题，逐一分析研判，并分层分类建立问题清单台账。全面组织开展核查工作，积极推进整改措施的落实。对照“三类违纪情形”“十项重点”“六类典型行为”深入开展自查自纠。加强信息交流与媒介渠道的畅通，及时掌握违规吃喝、酒驾醉驾等相关情况，确保专项整治工作的针对性和实效性。校准监督“探头”，严格落实“平时常查、节日必查、逢查必报、快查快办”机制，常态化开展监督检查，提升作风建设。加强监督力度，通过“四不两直”、明察暗访等方式，深入供电所进行突击检查，重点关注超标准公务接待、超范围使用经费等情况，及时发现和查纠问题，确保专项整治工作全面从严、抓住问题根部。

  精准施策，将各级党组织开展党风廉政建设工作情况纳入《党建工作暨员工思想动态分析月度报表》，通过严格的评价机制激励责任担当，强化动态管理。紧盯重要节点和敏感时段，坚持不懈地执行中央八项规定，加强警示教育，通过分类推进的方式，组织典型案例的学习活动，把典型案例作为以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责的“活教材”，加大通报曝光力度，用身边事教育身边人。贯彻具体活动，组织参观常州市监察文化馆，并结合岗位实践撰写心得体会，加深对遵规守纪重要性的认识。延伸工作触角，分级分层进行谈心谈话，关注八小时外的行为，对有发生违规吃喝，酒驾、过度消费等问题趋势，及时介入提醒，防止问题恶化。

  下一步，该公司纪委将持续强化监督执纪，保持高压态势；建立健全长效机制，完善相关规章制度；加强警示教育，积极倡导向好，以更加坚定的决心，更加有力的举措、更加扎实的工作，持续推动整治违规吃喝工作向纵深发展。（王燕媛）