近年来，一曲恢弘激昂的创文交响乐在江苏省临海农场有限公司持续奏响。从一个人到一群人，从一次次善举到一场场文明实践，文明行为多姿多彩、常新常为，描绘出一幅幅美好而动人的生活图景。
高位推进，汇聚创建合力
“全体管理人员要始终坚持政治引领，增强政治自觉，把精神文明建设融入中心工作，切实做到用理论凝聚人心、用精神鼓舞人心、用文化滋养人心，不断提升党员干部文明素养和文明程度……”在文明单位创建工作推进会上，该农场公司党委为全场创建工作奠定了“主基调”，吹响了创建省级文明单位的“集结号”。
三年来，该农场公司党委着力做好顶层设计，始终坚持“两手抓、两手都要硬”，把精神文明建设与经济社会发展同部署、同推进、同落实、同考核。设立“江苏省临海农场有限公司精神文明建设委员会”作为专门工作机构，党委会每年专题研究精神文明建设工作，公司党委每年召开工作会进行部署推进，列出精神文明建设工作清单和责任清单，列入各单位、部门年度绩效考评内容，建立健全党政同责、上下贯通、齐抓共管的协调落实机制，确保精神文明建设方向不偏、标准不降、力度不减。
该农场公司全体管理人员以党建引领文明建设，保障在改革发展实践中，做到抓精神文明建设的方向、方针坚定不移。
文化浸润，擦亮特色品牌
“寻访军垦的足迹。”该农场公司将垦荒建场的历史串珠成链，奠定了临海农场红色为本的军垦基因。农场公司党委在军垦文化、稻香村文化的基础上提炼打造“厚德”文化，建设“厚德”文化墙、文化廊、文化馆，举办系列“厚德”文化活动，擦亮特色品牌。
该农场公司以寻找、讲述、学习“厚德临海人”为主线，开展了5届“厚德临海人”评选活动，涵盖敬业奉献、孝老爱亲、助人为乐、见义勇为、诚实守信等24名先进典型，在全场营造出了“见贤思齐、崇德向善”的浓厚氛围。开办“道德讲堂”，组织开展“追随军垦老兵足迹 争做时代军垦传人”道德讲堂活动，强化爱国主义道德教育，培育和践行社会主义核心价值观。深入挖掘蕴藏的红色文化元素和教育资源，着力打造体验式、沉浸式、融景式的红色教育“现场”课堂。组织职工、居民和新引进大学生参观临海农场陈列馆，回望军垦历史，感悟军垦精神，引领全员为农场文明建设作出积极贡献。通过组织少年儿童集中参观农场陈列馆，感受农场浓厚的军垦文化，激发孩子们“爱国爱场”的热情。
在该农场“厚德”文化建设进程中，凡人善举不断涌现，火场逆行救人，全程职工群众慈善募捐、义务献血……一组组持续增加的好人名单、一桩桩感人肺腑的先进事迹，勾画出了临海农场的温暖群像。
志愿服务，催生幸福蝶变
“这要干嘛去？”“去参加‘清洁环境 美化家园’活动。”该农场公司持续巩固人居环境整治成果，致力于打造和谐宜居生活环境，常态化开展美化家园志愿活动，职工居民积极响应，主动参与。在职工群众心中，文明创建早已成为主动扮靓城镇的文明姿态。
“向困难人群送温暖”“向夕阳老人送文艺”“向职工居民送文明”“向居民群众送法律”“向‘美丽临海’送绿色”“向‘幸福家园’送清洁”“向高龄党员送祝福”“向留守儿童送关爱”“向在校学生送思想”……所到之处，充盈着独有的“文明烟火气”。该农场公司针对场域独居、空巢、高龄老人，志愿者们常态化开展“一对一”帮扶，定期上门做家务、帮忙测量血压、血氧等。为场域内年纪大、行动不便的老人义务理发是志愿者戴彩云一直坚持在做的事情，至今已有5个年头。一推一剪之间，传递的是爱心与温暖。75岁的徐茂珍老人平时以收废品为生，还要照顾家中有智力残疾的孙子。志愿者葛芳坊得知这一情况，逢年过节都要带上礼品去其家里看看，冬天考虑到天气冷，还给徐茂珍的孙子买了羽绒服，为困难家庭带去了寒冬的温暖。
在践行江苏省临海农场有限公司党委打造“美丽临海 幸福家园”愿景中，志愿者们坚持以群众需求为导向，提供各项有温度、有力度、有深度的志愿服务，推动了新时代文明实践建设在临海农场生根、发芽、开花、结果。
融合发展，绘就振兴图景
该农场公司党委着眼于推动新时代文明实践与经济社会发展同频共进，积极探索“新时代文明实践+产业发展”新模式，以促进产业发展为目标，将文明实践圈建在产业链上，紧密结合文明实践活动，调动资金、技术、人才、营销等各方面力量，为企业提供精准的服务，助推产业发展“换挡提速”。
“三夏”“三秋”时节，江苏省临海农场有限公司从本部到外拓基地，随处可见的“红马甲”熠熠生辉，田头检查收割质量、过磅开票、油菜翻场……助力打好粮食“丰收仗”。今年以来，该农场公司党委注重特色产业培育，大力发展林下经济，自选择培育海棠鸡、豆角、金丝绞瓜、玉米等，一直以来，产业一线处处活跃着志愿者的忙碌身影。海棠鸡苗还未入百果园前，志愿者们提前进行稻壳装卸，忙得灰头土脸，为后期鸡苗繁育做准备。豆角育苗时，志愿者们忙着基质装盘、洒水、点种、覆盘、放盘，将制作完成的育苗盘层层叠放在小推车上，运到育苗拱棚处依次有序排放好，助推育苗进度；豆角采收时，志愿者们又来回穿梭，忙着采摘、捆扎、装运，大家忙得满头大汗，脸上布满了红晕……
“通过创建文明单位，让企业更文明，生活更美好，职工群众更幸福。我们努力把一个一个问题解决好、一个一个环节抓到位，积小胜为大胜、以量变促质变，为农场高质量发展注入源源不断的动力。”该农场公司负责人说。（张海华）