11月17日，2024“绿扬金凤”人才周开幕。开幕式现场，该市聘任了一批扬州人才发展战略顾问，并向他们发放“绿扬金凤”城市礼遇卡。25个“绿扬金凤”高层次人才创新创业项目也在现场落地签约。

  此次人才周活动以“追梦来扬 州到爱才”为主题，活动将持续至12月底。期间将通过1场开幕式、13场主题活动和9场科技镇长团“产业强链行动”暨“揭榜挂帅”助企对接活动等，全方位展示扬州引才、留才、用才诚意。

  近年来，扬州市深入聚焦“613”产业体系，坚持把科技创新作为第一动能，推动人才发展与产业升级同频共振，大力实施人才强市战略，加快构筑区域人才高地，一座产业科创和科创产业互促并进、产业链创新链人才链资金链深度融合的产业科创名城显著呈现。

  从招才引智到就业促进，再到创新培育、完善服务，扬州已连续15年实施“绿扬金凤计划”，先后出台“人才新政15条”“青年人才20条”等人才政策，打造扬州人才政策3.0体系。未来，扬州还将从资金资助、关心关爱、载体建设等多个方面推出更加精准实惠的政策举措，助力各类人才在扬就业创业，努力打造“人人向往 人才荟萃”的“好地方”，以最优生态激活创新发展“一池春水”。

  为充分发挥专家学者先进发展理念和创新资源优势，本次活动聘任了一批扬州人才发展战略顾问，开幕式上，扬州市委常委、组织部部长、秘书长焦庆标为聘任的扬州人才发展战略顾问代表发放聘书及“绿扬金凤”城市礼遇卡。据悉，凭卡可享受免费公交、免费景点、免费图书、免费体检、免费健身休闲、“六站一场”贵宾通道和就医“绿色通道”等“五免两通道”服务。

  现场还发布了全国青年发展型城市试点城市建设项目，25个“绿扬金凤”高层次人才创新创业项目落地签约，人才基金意向投资资金现场颁发，为扬州“613”产业发展再注新动能、再添新活力。（靖宇）