泰兴市黄桥镇严徐村的一群老干部以他们的智慧与热情，续写着新时代的辉煌篇章。这些老干部中有的是退役军人，有的是在乡村教育中默默耕耘的退休教师……尽管身份各异，但他们都有一个共同特点用自己的实际行动诠释了“不忘初心、牢记使命”的深刻内涵。

  发挥村关工委职能作用，做好关心下一代工作。村关工委以党建为引领，创新工作思路，扎实开展“四个聚焦”，全面推动关心下一代工作迈上新台阶。聚焦“党建带关键”，强化组织引领力。该村坚持党建带关键不动摇，构建以村党总支为核心、关工委为桥梁、“五老”队伍为骨干的工作格局。吸纳村内优秀“五老”加入关工委形成强大工作合力，通过定期召开专题会议，制定详实计划，确保关工委工作有方向、有重点、有成效；聚焦“五老”队伍建设，激发银发新活力。村关工委不断优化“五老”志愿者队伍，通过规范化管理和激励机制，吸引更多老同志投身关心下一代事业。

  老干部们活跃在法治、教育、道德教育、乡风文明、移风易俗等多个方面，为青少年健康成长提供了坚实的后盾；聚焦主责主业，打造特色阵地。利用村内资源，依托学校、农家书屋、暑期辅导班等系列阵地，精心策划开展一系列富有成效的教育活动。法治课堂、爱国主义教育、文体活动等丰富多彩的活动，不仅增强了青少年的法治观念和爱国情怀，还促进了他们德智体美全面发展；聚焦宣传引导与帮扶关爱，共筑温暖港湾。村关工委高度重视未成年人法治教育和安全教育，联合多部门开展系列宣传活动，有效提升了未成年人自我保护意识和能力。

  同时，对村内困境儿童给予特别关注，通过精准帮扶、走访慰问等形式传递社会温暖。通过这些举措，村关工委不仅为青少年提供了坚实的后盾和支持，还营造了浓厚的育人氛围，努力为青少年健康成长创造更加良好的环境。

  乡村治理谱新篇。在乡村治理中，老干部们发挥着不可替代的作用。他们凭借丰富的经验和深厚的群众基础，积极参与乡村规划、环境整治、矛盾调解等工作。面对乡村发展的新挑战和新机遇，老干部们勇于担当、敢于创新，提出了许多符合村情民意的意见和建议。在他们的共同努力下，严徐村乡村治理水平不断提升，乡村面貌焕然一新。严徐村文化底蕴深厚，老干部们深知文化传承的重要性。他们积极参与乡村文化建设活动，挖掘和整理地方文化资源，推动传统文化与现代文明的融合。同时，他们还注重培养乡村文化人才，鼓励和支持年轻人学习传统文化和民间艺术。在他们的努力下，严徐村的文化氛围日益浓厚，乡村文化事业蓬勃发展。

  绿色发展引路人。绿色发展是新时代乡村振兴的必由之路。老干部们紧跟时代步伐，积极倡导绿色发展理念。他们以身作则、率先垂范，引导村民树立环保意识、节约意识和生态意识。在他们的推动下，该村大力发展生态农业和乡村旅游等特色产业，推动经济转型升级和可持续发展。同时，他们还积极参与水资源保护等环保行动，为子孙后代留下绿水青山。

  志愿服务显担当。老干部们不仅自己积极参与志愿服务活动，还鼓励和带动身边的群众一起参与。他们成立了“银发”服务队，定期开展助老、助残、扶贫济困等志愿服务活动。在重要节假日和特殊时期，他们更是主动站出来冲在前，为村民排忧解难，送去温暖。他们的志愿服务精神感动了无数人，也赢得了村民的广泛赞誉和尊敬。

  “下一步，我们将继续以党建为引领，充分发挥老干部作用，推动美丽乡村建设又好又快发展。”泰兴市黄桥镇严徐村党总支书记、村委会主任徐献红说道。（戴金美）