自3月份以来，为加强卫生监督能力建设，提高卫生监督人员业务素质和执法水平，盐城市大丰区卫生监督所按照“拓展思路、提升质效、适应需求”的总体考虑，通过邀请专家授课、现场观摩、实训带教等方式，开展强基赋能培训，使每个学员理论学习有收获、研讨交流有成效、履职本领有提升。

  集中学习，夯实理论根基。3月7日，大丰区卫生监督所举办了2024年卫生监督能力提升培训班，64名卫生监督员、卫生监督协管员参加了培训。培训邀请到了盐城市级专家讲授了学校饮用水、医疗卫生机构医疗废物及污水、生活饮用水、产前诊断等卫生监督要求，以及卫生行政处罚法律法规适用问题等方面的专业知识，覆盖了卫生监督的重要环节、重点内容，非常契合卫生监督执法工作实际。

  观摩交流，拓宽视野思路。3月1日，大丰区卫生监督所组织各业务科室负责人赴射阳、响水县卫生监督所，交流学习在提高卫生监督执法办案质效、加强执法能力建设、推进职业病分类监督，以及智慧卫监等方面的经验做法。3月8日，该所组织16个协管单位、36名卫生监督协管员，赴东台市时堰镇中心卫生院观摩学习卫生监督协管工作。

  专题研讨，谋实工作举措。3月12日，大丰区卫生监督所召开外出学习分享交流会，围绕所学、所看、所想逐一进行交流发言，通过对比查找自身存在问题和短板，提出工作改进的方向和方法，把学习成果转化为干事创业的动力、攻坚克难的能力。

  实训带教，提升履职能力。大丰区卫生监督所在理论培训基础上，进一步明确目标任务，由相关业务骨干担任培训老师，组织卫生监督协管员分赴公共场所、职业卫生单位开展实训带教活动。监督员围绕日常巡查要点和技巧、法律适用、违法违规问题查处、执法文书规范书写等方面进行了讲解，并结合协管员的反馈建议，针对公共场所、职业卫生监督执法要点、难点和困惑进行“手把手”示范，指导协管员掌握现场监督内容和巡查程序。

  一年一度的春训是卫生监督执法人员能力素质提升的实践课堂，该所根据不同学习需求，在对象分层、内容分解、课堂分设上下功夫，在观摩交流、研讨互动、现场带教中回答工作中的困惑，让更多的专业知识、实践工作经验为卫生监督人员奋斗“赋能”，真正突出了学习带来的“新收获”。（徐骋）