今年以来，高邮市临泽镇注重汇聚“银发”力量，立足为民办实事，践行新时代“枫桥经验”，分别在被撤并的原营南、周巷、川青3个片区设立法律服务“乡贤”工作站，让德高望重、知法懂法、有一定影响力的老同志大展身手，积极探索“银发”人才参与基层社会治理新路径。

  挖掘“银龄”资源，建立基层治理“智囊团”。期间，临泽镇“乡贤”工作站严格制定规章制度，明确人员职责，完善考核标准，规范自身建设。在当地共选聘了28名热心肠的退休老同志，组成基层治理“智囊团”，联合基层调解组织，在接待信访、矛盾调解、法治宣传等方面发挥“润滑剂”作用，通过“坐班问诊”“上门巡诊”“跟踪回访”等多元化模式，真正实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。

  发挥“银龄”优势，架起服务群众“连心桥”。该镇充分发挥这些老同志人熟、地熟、事熟、理熟以及知法、懂法的优势，把法律服务、矛盾调解等工作与群众的生产生活实际相结合，先后开展了普法讲座、民法典进社区文艺演出等活动。由老同志们自编自导的小品《反诈在行动》，就充分利用通俗易懂的语言讲解了与群众息息相关的法律法规知识，赢得了广大居民普遍赞誉。凭借着对普法工作的热情与信念，工作站的老同志们坚持走在前、当先锋、做表率，用自身余热为基层治理“搭把手”“添把火”，架起为民服务“连心桥”。以营南工作站为例，今年共调解复杂矛盾12起，化解简易纠纷40余次，调处成功率100%。

  激发“银龄”热情，争当乡村振兴“助推器”。该镇坚持党建引领，引导工作站在村（社区）基层党组织的领导下开展工作。对不能胜任工作的老同志及时调整更换，确保队伍持续有为。提升履职能力方面，则由临泽镇邀请相关专家（教授）进行授课，组织“乡贤”工作站的老同志就重要法律法规、调解方式方法进行学习培训，切实提高工作质态。同时开展结对互学，将司法行政资源有效融入微网格治理，引导老同志与年轻网格员、微网格员开展银青结对，以老带幼，以学带帮，让法律服务的好经验好传统得到传承和发扬。（韩彬 汤晓倩）