节日的淮安经济技术开发区大街小巷烟火升腾、热闹非凡。假日经济的火爆，给就业服务带来了借势借力的机会，淮安经济技术开发区人社部门紧紧抓住国庆中秋“两节”期间外出务工者返乡探亲、高校毕业生求职需求增加等实际情况，不断充实服务内容、改进服务方式，让就业服务更接地气、更暖人心、更见实效，通过一场场就业服务活动为假日经济增添了独特风景，为这个长假注入了满满温情。

  线下招聘人潮涌动。“区人社局节日期间举办了两场大型招聘活动，为我们企业搭建了用工引才的平台，我们招聘到不少心仪的员工。”该区重点光伏企业人力资源部经理高兴地说。淮安经济技术开发区人社局围绕当前经济发展形势，紧扣企业发展和返乡人员就业需求，抢抓在外人员集中返乡探亲的服务黄金期，提前制定了“‘职’等你来 ‘业’生梦圆”招工引才服务活动方案，深入开展综合专场招聘、城乡联动招聘等线下招聘服务活动，为广大企业和求职者搭建起便捷高效的招聘服务立交桥。“两节”期间，共开展区级大型招聘活动2场次，街办级招聘活动7场次，累计吸引鹏鼎控股、天合光能、和兴汽车、大艺科技等20家重点企业提供了110个岗位、300余个就业机会，岗位涉及技术员、质检员、运营专员、研发设计员等多个领域。活动现场求职者络绎不绝，企业展位前吸引了大量求职人员前来咨询交流，累计求职人数超8600余人，达成就业意向964人。

  线上宣传火力全开。“大家看这就是我们的生产车间，这次我们主要是招聘一线操作人员，工资福利都很好，员工的食宿条件也都很好……”节日期间各大企业通过抖音等直播平台，进行岗位招聘的推介，并针对求职者关心的岗位需求、薪资待遇、发展前景等问题进行详细解答。通过视频直播，企业的用工环境、食宿条件、企业氛围一目了然。“今年‘两节’期间，我们除了广泛开展线下招聘，还将注意点放在了线上，通过多样的载体和方式，持续扩大企业招聘求职信息传播的范围，助力高校毕业生和返乡人才等重点人群实现高质量就业。”该区公共就业和人才服务中心负责人说道。“两节”期间，区就业部门充分利用市、区两级就业微信公众号开通“‘双节’招聘直通车”，帮助区内企业特别是重点企业和重特大项目持续发布招聘信息，同时通过抖音、微信视频号等自媒体平台及其他互联网平台不间断开展招聘宣传。各街办通过社区电子大屏、公告栏和社区微信群等媒体媒介发布企业招聘信，确保企业招聘信在区内全覆盖。活动期间，累计在线上发布招聘信息达100余条，吸引5000余名求职者浏览查看。

  精准服务不遗余力。“节前，社区了解到我今年大学毕业后还未就业，联系我说节日期间区人社局有专场招聘活动，还有符合我专业的岗位，我就过来看看，还真找到了满意的工作！”前来求职的毕业生小张说。当前正处于高校毕业生求职的关键期，一些毕业生尚未找到就业岗位；不少农民工返乡探亲，希望顺便谋求家门口就业创业的机会；有的劳动者期盼利用假期提升自身技能，拓展职业发展道路……面群企业群众的多元需求，淮安经济技术开发区人社局一方面紧扣企业和求职人员招聘需求广泛开展线上线下招聘活动，另一方面持续瞄准服务成效，通过精心组织筹划，将“两节”期间服务企业引才用工行动做细做实。组织业务骨干深入企业一线10余次，了解重点企业和重特大项目在招工引才方面的需求，并与所掌握的有就业需求的离校未就业高校毕业生、近三月登记失业人员等人员信息精准比对，向100余求职者“面对面”推介，搭起企业与求职者之间沟通的桥梁。节日期间，依托“家门口”就业服务中心等基层服务载体，为困难就业群体量身定做岗位信息、政策信息和培训信息“三张清单”，为30多名有就业意愿的困难人员提供精准求职信息。与此同时，积极开展就业指导、技能培训、创业政策宣传等活动20余场次，发放相关宣传资料1000余份，服务群众超500人。

  广开引才路，广纳八方才。淮安经济技术开发区人社部门将秉持服务不断线、帮扶不缺位的理念，坚持就业服务假期不打烊，持续延长服务时间、延伸服务场景、创新服务方式，持续打造假日就业服务“新靓景”，不断践行全市百日攻坚行动动员部署会精神，将主题教育成效落到助力经开区高质量跨越发展的使命上。（彭春松 裴海燕）