今年以来，淮安经济技术开发区大力推进离退休干部工作信息化建设，积极探索信息化条件下的老干部工作新模式，依托离退休干部微党校、街道社区“银发先锋”党建驿站等阵地，拓展“云阵地”、用活“云智库”、开办“云课堂”，以“云”平台建设激发老干部工作新动能。

  打造“云阵地”，实现资源交流共享。依托区、街道（办）、（村）社区三级离退休干部党组织活动阵地，搭建了“云阵地”服务平台——“离退休干部智慧党建数据可视化微展厅”。该平台集离退休干部“学、教、乐”于一体，设有区级“银发先锋”党建综合体、街道社区“银发先锋”党建驿站等阵地实境VR，老同志身临其境了解活动阵地建设，相互借鉴，全面提升全域离退休干部硬件条件；设有“银发充电站”“银发生辉·银龄益行”志愿服务等板块，一键点击，老同志就能轻松获取中央、省市最新理论成果、志愿服务招募、“翔宇·银发课堂”展播、书画展、风采展示等资讯。今年来，共计5000余人次点击浏览“云阵地”，其中站点VR浏览超千人，“翔宇·银发课堂”回放2000多次，“云阵地”真正成为离退休干部的“学习室”、风采展示的“宣传窗”、攀高比强的“充电站”。

  用活“云智库”，助力经济社会发展。经开区深入实施“银发人才”项目，遴选出具有农业、党建、法律等特长的老同志，组建成100人的“银发人才专班”。依托“离退休干部智慧党建数据可视化微展厅”中“银发生辉·预约”模块，将“银发人才专班”专业特长公示，群众可以“点单式”寻求帮助，定期举办服务项目供需“对接会”、编订服务清单，实现将老同志所能所愿与群众所需所盼精准对接。徐杨街道老干部党支部书记王开虎心系青少年成长，在接到“外来务工人员子女上班看护困难”订单后，带领老党员志愿者开设“四点半课堂”，为外来打工子女儿女提供义务辅导。南马厂街道离退休干部党支部书记、乡村振兴带头人花月中在接到“南马厂瓜农西瓜销路发愁”订单后，号召老书记工作室的老党员们，线上开办“老书记助农直播间”，走进瓜棚，现场吆喝卖瓜，为南马厂西瓜“代言”，帮助瓜农线上销售20000余斤，解了瓜农燃眉之急。

  上好“云课堂”，推动学习走深走实。经开区打造以“云阵地”“智慧党建数据可视化微展厅”、离退休干部微党校为主体的线下线上学习矩阵。在“云阵地”开设“翔宇·银发E课堂”模块，模块中涵盖各类中央、省市理论学习录课视频，老同志通过指尖就能“沉浸式”开展学习，实现了学习交流“零距离”，自“E课堂”开班以来，已超3000人次学习观看，同时充分用好“淮安市委老干部局”微信公众号、“开发先锋”微信公众号等学习载体，扩大学习覆盖面。在区“银发先锋”党建综合体建立离退休干部微党校，采用每月固定加不定期实事要事的“12+N”课程，根据老同志学习诉求灵活调整内容，增强学习教育针对性、实效性，同时及时将课程上传至“翔宇·银发E课堂”模块，方便广大老同志学习，形成了线下支撑线上、线上带动线下的良好局面，推进离退休党员干部学习体系化常态化制度化。（章艺）