今年以来，泰州市海陵区城西街道以党员冬训为契机，深入推动城乡发展一体化，推动“幸福三角圈”建设，对辖区24个党组织实施“三有四联”抱团发展模式，让冬训工作焕发新的生机。
搭建“联学圈”，让冬训“意味深长”。按照地域相邻、资源共享、管理优化的原则，印发《城西街道城乡社区“幸福三角圈”融合共建工作实施方案》，将每三家社区融合共建，成立联合党委，统筹共推重点工作。搭建冬训“联学课堂”是今年“幸福三角圈”共建工作的重要环节，截至目前，所有“三角圈”都已组织过“联学课堂”，以片区融合开展党员冬训，以集中学习深化理论效能，切实提升冬训学习成效，达到互帮互助、互联互通的良好效果。
搭建“服务圈”，让冬训“热度不减”。将理论学习与志愿服务相结合，推动冬训成果转化成为民服务实效力。各“三角圈”为联合主办方，共同承办各种层次、不同范围的志愿服务大集市活动，打造文明实践新高地，让志愿服务精神落到实处，惠及群众。组织“社区志愿服务合伙人”签约仪式，向各位“社区志愿服务合伙人”颁发聘书，组织开展系列活动，为群众提供“量身定做”的志愿服务。推进残疾人辅助性就业项目，实现残疾人稳定就业，更大程度提升残疾人幸福指数，充分展现“人民立场”。
搭建“治理圈”，让冬训“落地生根”。推动形成办事磁场，凝聚治理力量。以党的创新理论为指引，促进新型基层治理体系进一步完善，各“三角圈”在“联学课堂”之后组织开展“基层治理联席会”，复盘问题，总结经验，让城乡社区政治功能和服务功能进一步增强。各“三角圈”围绕今年的目标任务和中心工作，排定学习方案、活动方案，制定冬训“后续计划”，通过发挥各共建社区优势，共同打造的活动品牌，持续为冬训赋能。（张韫奇）
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