今年以来，江苏省东台高新技术产业开发区党工委大力探索非公企业党建引“链”创新驱动的新路子，取得了明显成效。据悉，该区16家建有党支部的民营企业今年开票销售目标锚定百亿元，其中以富乐华、贺鸿电子、上海电气等为首的9家党建引领企业文化建设的红色龙头工业企业，预计全年可实现开票销售80亿元，同比增长近80%，首季开门红已成定局。
以“小举措”凝聚“两新力量”。该区构建了“区党工委——青创之家综合党委——民营企业党支部”的组织体系，市场化招聘5名专职党务工作者，推行新引进项目党建工作与项目、党建阵地规划与项目建设、发展党员与招聘员工、推荐党组织书记人选与组建管理团队，以及成立党支部与项目建成同步落地的“双落地”工作法。“一企一专班”靠前指导，推动富乐德、贺鸿电子等龙头骨干企业成立了党支部。同时指导海古德半导体、晶澳光伏等新招引项目党建工作有序推进。选派15名党建指导员、42名助企服务员下沉到企业，对全区48家实体企业走访实现全覆盖，协调解决各类困难，实现优惠政策“尽知晓”、驻企服务“不断档”。
以“小培养”搭建“成长平台”。该区建立了“双推”育才机制，通过“把生产经营骨干培养推荐成党员，把党员培养推荐成企业管理人员”，实施优先招聘党员职工，有效激发企业党员责任意识和先锋意识，引导骨干员工积极向党组织靠拢。近年来，园区新发展党员55名，引进“黄海明珠”领军人才6人，新增江苏省“双创计划”项目2个，举办各类专业技能培训12个班次。常态化落实考评激励机制，富乐华等企业将党建工作纳入日常考核，作为企业职工评先评优、职务提升的重要依据，促进优秀党员职工快速提升成长。
以“小事项”树好“暖心形象”。该区坚持园区企业党员亮身份、亮承诺，设置党员责任区、党员示范岗21个，签订党员承诺书369份，做到“关键岗位有党员、困难面前有党员、危急关头有党员、突击攻关有党员”。创新非公企业服务社会新路径，探索“电商+直播”模式，为乡村振兴注入新活力。咖妃电商充分发挥龙头企业优势，实行线上互动交流、线下实操指导相结合，开展电商直播培训20余场、1000余人次，为新就业群体叩开了网络直播带货大门；众梦未来“红色直播间”开展助农直播带货96次，销售农产品超600万元，为农产品出村进城插上了腾飞的翅膀。（陈立华 文午宾 徐婕）
