国网睢宁县供电公司严格落实各级党风廉政和反腐败会议精神，强化日常监督，聚焦薄弱环节，以“四个坚持”推进党风廉政工作，为公司各项工作的健康发展提供了有力保障。
坚持学习教育要“先”。结合“三会一课”学习教育活动，将廉政教育内容列入学习计划，讲身边故事、身边案例，教育身边人，重点学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等相关文件规定，根据廉政工作部署要求和警示通报等内容，持续加大廉洁警示教育，增强拒腐防变的能力，警示教育党员干部员工明红线、守底线、知敬畏。
坚持廉政谈话要“勤”。坚持把纪律挺在前头，结合实际制定约谈计划表，明确约谈对象及约谈内容，通过对各岗位人员职责梳理，明确关键岗位人员，通过不定期谈话提醒的方式，指出岗位中的风险点。领导干部要发挥头雁作用，勤谈话，帮助党员干部和关键岗位人员查找风险因素，了解人员思想动态，关注、管住重点人员，通过约谈一个、警醒一片，长敲廉洁警钟，以点带面推进党风廉政建设。
坚持问题整改要“严”。全力配合完成各级巡视巡察和自查自纠工作。针对历次巡察、审计以及“抓整改、除积弊、转作风、为人民”等专项行动中发现的问题，组织公司各专业开展问题整改梳理、自查自纠工作，从党建、行政、人资、车辆管理等方面，认真梳理历次巡察、审计发现问题整改落实和责任追究情况，对发现问题及时制定整改措施，从严要求，全部完成整改，整改率100%。
坚持廉洁排查要“全”。启动“头脑风暴”，查找和梳理各专业实际工作中存在的“廉洁风险点”，开展重点工作全过程检查，及时发现廉洁风险隐患。通过追根溯源的方式，开展廉洁风险管理。对关键岗位人员在履行岗位职责、行使权利中面临的以及潜在的廉洁从业风险进行识别、评估，对排查出的问题制定对应防控措施，使干部员工对自身的职责和任务更加清晰、更加明确，促进各项工作的全面完成。
下一步，该公司将始终围绕发展大局，重点深化明确廉洁风险防控体系建设的思路，加强反腐倡廉工作的情况交流和信息沟通，进一步固化党风廉政建设约谈方式、实施手段、常态化管理，确保各项工作健康有序发展。(鲍可凡 周耀 刘纯)
