今年来，泰州市姜堰区委老干部局坚持一线工作法，持续深入各镇街和部门，帮助基层理思路、定方向、谋项目、解难题，推动老干部工作落细落实，再上新台阶。
5月24日上午，泰州市姜堰区委老干部局副局长、离退休干部工委副书记曹春森带队，赴泰州市俞垛镇开展基层老干部工作专题调研。在调研座谈会上，俞垛镇党委副书记刘海涛从加强老干部思想教育引导、提升老干部支部组织建设、用心用情做好老干部服务、做好老干部支部作用发挥等方面作了详细介绍，并重点阐述了该镇“银光剂·拨亮俞垛经济”“银农管家·打造俞垛惠农新模式”“五色桑榆”老干部志愿服务、“俞”水情·垛上银盟四大特色品牌工作推进情况。在听取俞垛镇老干部工作情况汇报后，区委离退休干部工委专职副书记沈明强就今年老干部重点工作进行了提示，并对深入开展“当好新征程银发先锋”主题党日、“银发生辉·银龄行动”“银发三长”建设、银发擂台大比武等活动，提出指导性意见。
曹春森对俞垛镇近年来老干部工作取得的成绩给予高度评价，并从“想、谋、做、悟”四个方面提出意见。他指出，要提高思想建设，认识到老干部工作是策应上级要求、适应地方发展、有益老干部自身需要的重要工作；要谋划工作思路，将老干部工作融入党委政府中心工作、融入老年事业、融入社区治理、融入现代化建设新征程；要突出工作重点，以“四个一”为目标，实现从“有没有”到“好不好”的质态提升；要强化总结复盘，分析研判工作中好的做法和不足的地方，建章立制形成常态的工作法。
最后，俞垛镇党委感谢区委老干部局调研指导，给俞垛老干部工作指明了思路。俞垛镇党委将不遗余力重视和支持老干部工作，营造“老有所乐、老有所为”的良好氛围，引导老同志成为有利于发展大局、有利于乡村振兴、与时代合拍的银发先锋。（叶沐熔 姜小员 俞小员）
